Agile engagement : (ID 4509)
[ Hiển thị MARC ]
| 000 -Đầu biểu | |
|---|---|
| Trường điều khiển có độ dài cố định | 01302cam a2200313 i 4500 |
| 001 - Mã điều khiển | |
| Trường điều khiển | 19402953 |
| 003 - ID của mã điều khiển | |
| Trường điều khiển | FBU |
| 005 - Ngày giờ giao dịch gần nhất | |
| Trường điều khiển | 20181213142225.0 |
| 008 - Cấu thành dữ liệu có độ dài cố định -- Thông tin chung | |
| Trường điều khiển có độ dài cố định | 161209s2017 njua b 001 0 eng |
| 010 ## - Mã số quản lý của Thư viện Quốc hội (Mỹ) | |
| Số điều khiển của LC | 2016043326 |
| 020 ## - Chỉ số ISBN | |
| Chỉ số ISBN | 9781119286912 (cloth) |
| 040 ## - Nguồn biên mục | |
| Cơ quan biên mục gốc | DLC |
| Ngôn ngữ biên mục | eng |
| Cơ quan sao chép | DLC |
| Các thỏa thuận cho việc mô tả | rda |
| Cơ quan sửa đổi | DLC |
| 042 ## - Mã xác dạng | |
| Mã xác dạng | pcc |
| 050 00 - Số định danh của thư viện quốc hội (Mỹ) | |
| Chỉ số phân loại | HD58.7 |
| Chỉ số ấn phẩm | .J37 2017 |
| 082 00 - Chỉ số DDC (thập phân Dewey) | |
| Chỉ số phân loại | 658.3/12 |
| Chỉ số ấn bản | 23 |
| 100 1# - Mục từ chính --- Tên riêng | |
| Họ tên riêng | Jaramillo, Santiago, |
| Ngày tháng (năm sinh, mất) gắn với tên riêng | 1989- |
| Mục từ liên quan | author. |
| 245 10 - Thông tin về nhan đề | |
| Nhan đề chính | Agile engagement : |
| Phần còn lại của nhan đề (Nhan đề song song, phụ đề,...) | how to drive lasting results by cultivating a flexible, responsive, and collaborative culture / |
| Thông tin trách nhiệm | Santiago Jaramillo, Todd Richardson. |
| 300 ## - Mô tả vật lý | |
| Số trang | xv, 256 pages : |
| Các đặc điểm vật lý khác | illustrations ; |
| Khổ | 24 cm |
| 504 ## - Ghi chú thư mục học, v...v. | |
| Ghi chú về thư mục v...v... | Includes bibliographical references and index. |
| 650 #0 - Mục từ bổ trợ chủ đề -- Thuật ngữ chủ điểm | |
| Thuật ngữ chủ điểm hoặc địa danh cấu thành mục từ | Organizational behavior. |
| 650 #0 - Mục từ bổ trợ chủ đề -- Thuật ngữ chủ điểm | |
| Thuật ngữ chủ điểm hoặc địa danh cấu thành mục từ | Corporate culture. |
| 650 #0 - Mục từ bổ trợ chủ đề -- Thuật ngữ chủ điểm | |
| Thuật ngữ chủ điểm hoặc địa danh cấu thành mục từ | Organizational effectiveness. |
| 650 #0 - Mục từ bổ trợ chủ đề -- Thuật ngữ chủ điểm | |
| Thuật ngữ chủ điểm hoặc địa danh cấu thành mục từ | Employee motivation. |
| 700 1# - Mục từ bổ trợ -- Tên riêng | |
| Tên riêng | Richardson, Todd, |
| Ngày tháng đi theo tên (năm sinh, năm mất) | 1975- |
| Thuật ngữ liên quan | author. |
| 776 08 - Mục từ về hình thức vật lý khác của ấn phẩm | |
| Văn bản hiển thị | Online version: |
| Đề mục mục từ chính | Jaramillo, Santiago, 1989- author. |
| Nhan đề | Agile engagement |
| Địa điểm, Nhà xuất bản và ngày tháng xuất bản | Hoboken, New Jersey : John Wiley & Sons, Inc., [2017] |
| Chỉ số ISBN | 9781119286929 |
| Số điều khiển bản ghi | (DLC) 2016057083 |
| 906 ## - Yếu tố dữ liệu nội bộ F, LDF (RLIN) | |
| a | 7 |
| b | cbc |
| c | orignew |
| d | 1 |
| e | ecip |
| f | 20 |
| g | y-gencatlg |
| 942 ## - Dạng tài liệu (KOHA) | |
| Nguồn phân loại | |
| Dạng tài liệu mặc định (Koha) | Sách Quỹ Châu Á |
Không có đăng ký cá biệt đính kèm tới biểu ghi.
